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南岳着力培养“三类人才”

时间:2018-01-13 23:51来源:网络整理 作者:小灰灰网络
南岳着力培养“三类人才”

  红网衡阳站讯(通讯员 易铁长)南岳区立足农村工作实际,着力培养农村致富能手、党员骨干、村级带头人等“三类人才”,为发展农村经济、建设****主义新农村注入了新的活力。
  
  区委、区政府充分发挥致富带头人典型引路、示范带动的作用,在培育专业大户上做文章,引导农民共同致富。充分利用党校、远程教育网点、党日活动等载体,从农林、畜牧、园艺等部门抽调技术人员,分类分批进行农业科技知识、实用致富技术、市场经营知识培训。同时,各职能部门加强与省、市垂直联系,邀请省、市专家和大****技术员到田间地头授课,现场向种养殖大户传授技术,排忧解难。2005年以来,全区培训党员群众3000多人次,在有机茶、豆腐乳、洋姜、席草、**卉苗木、楠竹等农产品生产和加工领域涌现出了一大批致富带头人,成为发展农村经济的生力军。
  
  为了充分发挥党员的先锋模范作用,南岳区将农村党员发展工作列入乡镇党委书记、村党支部书记的“一把手”工程,并纳入基层党建工作考核项目,实行目标管理,规定一个农村支部全年至少发展一名党员。在培养方式上,主要采取分类培养。发展对象是后备村****的,由村****和村支部书记负责培养;发展对象是经济大户的,明确1名村支委和1名经济大户党员负责培养;发展对象是外出务工的,明确1名村支委培养,并指定一名外出党员负责监督。与此同时,针对农村党员平时集中学习少,对党的知识了解不深刻的现象,区委组织部将农村入党积极分子集中到区委党校统一培训,凡不参加培训的,一律不予发展,从而提高党员的素质。2005年以来,全区培养发展农村党员75名。一些致富能手、养殖大户、退伍军人积极向党组织靠拢,为村级经济发展储备了后备力量。
  
  按照“穷村选富人,富村选能人”的思路,南岳区选拔了一批致富能力强、带富能力强的“双强”能人进入村班子。依托区内、外培训资源,充分整合农村远程教育资源优势,推荐16名村****参加“一村一名大学生村****”的学习,不定期组织村****和党员致富能手开展培训,增强他们致富带富能力。区委还把“流动党校”搬到了农村,对村****进****策、理论、**律、科技等方面的培训,进一步提高了村****管理村务和执政为民的本领。同时,在农村开展“五好”村党支部、优秀村****评选活动,依托活动开展,增强农村党员的党**观念,提高整体素质,为夯实基层政权、建设和谐新农村奠定坚实基础。目前,全区有村****111名,平均年龄42岁,高中以上文化程度的67人,占61%。这些“当家人”中,党员村****87人,占到了78.4%。

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